Manualul de bune practici in resurse umane, editia a III-a

HR Club are placerea de a va prezenta cea de a treia editie a Manualului de bune practici in resurse umane, un proiect cu traditie care reuneste cateva din cele mai interesante initiative de resurse umane ale organizatiilor din Romania.

Editia din acest an cuprinde 30 de studii de caz, reprezentand proiectele care au intrunit cele mai multe aprecieri in cadrul Galei Premiilor de Excelenta HR Club 2012 si fiind grupate pe sapte sectiuni: recrutare si selectie, compensatii si beneficii, managementul performantei, formare si dezvoltare profesionala, dezvoltare organizationala, strategie de resurse umane si legislatie si relatii industriale (categorie inclusa pentru prima oara in acest an).

Cum puteti achizitiona manualul de bune practici?

Manualul de bune practici in managementul resurselor umane, editia a III-a este disponibil pe CD, intr-un pachet la pret special ce include si editiile a II-a si a IV-a ale manualului. Pentru comenzi va stam la dispozitie la adresa roxana.mares@hr-club.ro.

Va reamintim ca prima editie a manualului de bune practici in resurse umane a fost realizata in cadrul proiectul Parteneriat in sprijinul dezvoltarii domeniului resurselor umane (POSDRU/41/3.3/G/17900) si este disponibila gratuit in format pdf (click aici).

  Tarif pentru membrii
HR Club*
Tarif pentru
non-membri*
Manual editia 3, CD + Manual editia 2, printManual editia 4, print 110 lei 150 lei

* preturile afisate includ TVA

Cuprinsul manualului de bune practici in resurse umane, editia a III-a

Capitolul 1 – Recrutare si Selectie

  • Adobe Systems Romania - Cum atragi talentele din IT inca de pe bancile scolii
  • Banca Comerciala Romana - Banking pe limba tinerilor. Cum recrutezi cei mai buni consilieri
  • BRD Groupe Societe Generale – Despre entuziasm si responsabilitate... dezvoltarea tinerilor cu potential
  • JT International Romania – Stagiile de dezvoltare – o oportunitate pentru angajat si pentru angajator
  • UniCredit Leasing Corporation IFN - Cum generezi un flux de resurse suplimentare cu costuri minime

Capitolul 2 – Compensatii si beneficii

  • Adobe Systems Romania - Solutii offline pentru un stil de viata sanatos
  • BRD Groupe Societe Generale - Legitimatia BRD Conteaza
  • Coca-Cola HBC Romania  - Atentie, se premiaza setea de performanta!
  • Hochland Romania - Cum introduci o grila salariala unitara si bazata pe performanta

Capitolul 3 – Managementul Performantei

  • Apavital - Cum transformi o Regie de Stat birocratica intr-o companie bazata pe performante
  • Bergenbier - Sistem de plata variabila care genereaza castiguri de 1,2 mil. Euro
  • Net Brinel - Venit, vazut, integrat, ramas
  • Cargus - 1.000 de motive pentru a tine cont de indicatorii de performanta
  • UniCredit Tiriac Bank - Cum se construieste pas cu pas un sistem de evaluare complex si automatizat

Capitolul 4 – Dezvoltare Organizationala

  • ArcelorMittal Galati- Cum accelerezi procesul de schimbare: ii pui pe middle manageri in ACTIUNE
  • Coca-Cola HBC Romania - Picatura de emotie care ii energizeaza pe totii angajatii companiei
  • Coca-Cola HBC Romania - Un business avanseaza doar daca oamenii-cheie avanseaza
  • Romtelecom - Secretul cuceririi clientilor: profesionistii din echipele de interventie
  • UniCredit Leasing - Diagnoza si tratament pentru un business sanatos

Capitolul 5 – Formare si Dezvoltare

  • Adobe Systems Romania - Antrenament pentru conducerea noilor linii de business
  • ApaNova Bucuresti - Obiectiv indeplinit: zero accidente de munca
  • Banca Comerciala Romana - Mai mult decat manageri: consilieri ai carierei subordonatilor
  • DHL International Romania - Cum livrezi rapid cele 5 principii ale leadershipului eficient
  • Tenaris Silcotub  - Fabrica de invatare la foc continuu

Capitolul 6 – Strategie de Resurse Umane

  • Banca Comerciala Romana – Integrarea si centralizarea functiei de resurse umane din subsidiare
  • MSD Romania - Cucerirea angajatilor prin actiuni de responsabilitate sociala
  • Tenaris Silcotub  - Liderii de maine, tinerii profesionisti de azi

Capitolul 7 – Legislatia Muncii si Relatii Industriale

  • Banca Comerciala Romana - Transfer de intreprindere cu preluarea angajatilor
  • GrupSapte - Cum iti lasi amprenta in domeniul tau de activitate prin schimbarea legislatiei
  • UniCredit Tiriac Bank - Reguli clare pentru eliminarea performantelor sub standard
An: 
2012

Evenimente

JOBS

Poti consulta aici lista job-urilor de HR deschise in companiile membre HR Club. Daca esti membru HR Club si vrei sa promovezi un job din cadrul companiei tale, scrie-ne la adresa: office [at] hr-club.ro. Logheaza-te cu contul de membru HR Club si poti vedea CV-uri ale profesionistilor de HR in cautare de noi provocari. De asemenea, daca iti cauti un job, ne poti trimite CV-ul tau; acesta va fi vizibil doar membrilor HR Club, in sectiunea de CV-uri.

Groupe Renault
Bucuresti
Sphera Franchise Group
Bucuresti
Sphera Franchise Group
Bucuresti
Ursus Breweries
Bucuresti

Parteneri Anuali