Acest raport contine rezultatele unui studiu efectuat de Towers Watson in perioada mai-iunie 2010, asupra unui numar de 9,080 salariati din organizatii nonguvernamentale din Statele Unite, pe tema atitudinii angajatilor privind pensionarea. El prezinta principalele schimbari ce au avut loc in ultimii ani in planurile de pensionare ale angajatilor, in gradul de incredere legat de nivelul de trai, sau de masurile luate de organizatii, diferentiate in functie de perioada de timp asteptata pana la pensionare.
Sursa: www.towerswatson.com
An:
2010
Categorie:
