Acest interviu prezinta diferite scenarii realizate de consultantii de la PricewaterhouseCoopers, privind principalele probleme legate de managementul resurselor umane din urmatorii 10 ani, respectiv: criza talentelor, imbatranirea populatiei, cresterea mobilitatii fortei de munca, managementul schimbarii. De asemenea, sunt prezentate rezultatele unui studiu realizat asupra a aproximativ 3.000 de persoane din generatia milenium din SUA, China si Marea Britanie despre asteptarile lor privind viitorul in munca.
Sursa: http://www.pwc.co.uk/









