Aceasta lucrare realizata de specialistii de la CIPD abordeaza tema managementului talentelor in contextul schimbarilor demografice ce au stat la baza crizei talentelor de pe piata fortei de munca din ultimii ani. Ea analizeaza rolul managementului talentelor si a planurilor de succesiune intr-o organizatie, principalele provocari si riscuri in aplicarea lor in practica, precum si solutiile practice pentru a avea succes, relationarea cu obiectivele generale de afaceri ale companiei, sau standardele de performanta specifice acestui domeniu. Nu in ultimul rand, lucrarea include si un exemplu de bune practici ilustrativ pentru depasirea obstacolelor probabil a fi intalnite pe parcursul procesului.
Sursa: www.cipd.co.uk
Fisier:
An:
2011
Categorie:
