Poti consulta aici lista job-urilor de HR deschise in companiile membre HR Club. Daca esti membru HR Club si vrei sa promovezi un job din cadrul companiei tale, scrie-ne la adresa: office [at] hr-club.ro. Logheaza-te cu contul de membru HR Club si poti vedea CV-uri ale profesionistilor de HR in cautare de noi provocari. De asemenea, daca iti cauti un job, ne poti trimite CV-ul tau; acesta va fi vizibil doar membrilor HR Club, in sectiunea de CV-uri.
Peste 120 de participanti, reprezentanti ai 24 licee tehnologice, ai mediului de afaceri si ai autoritatilor, s-au aflat la Busteni, in perioada 24-26 octombrie, la tabara "Adopta un liceu" 2014 pentru a descoperi cum pot lucra mai bine impreuna. Evenimentul, aflat la cea de-a doua editie, a fost organizat de catre Scoala de Valori si Asociatia ROI, cu sprijinul Ministerului Educatiei Nationale si Ministerului Tineretului si Sportului.
“Adopta un liceu este o initiativa prin care ne-am propus sa intarim colaborarea intre liceele tehnologice si mediul privat din Romania. Am pornit cu un proiect si acum vorbim despre un spirit de colaborare prin care putem creste calitatea absolventilor, iar mediul privat poate fi mult mai multumit de calitatea viitorilor angajati. Semnalele sunt foarte bune, daca avem in vedere companiile care dezvolta deja parteneriate cu diferite licee si nenumaratele exemple prezentate si in tabara, in cadrul galeriei realizate de catre elevi si profesori”, a declarat Stefan Palarie, presedintele organizatiei neguvernamentale Scoala de Valori.

Au fost prezenti in tabara reprezentanti ai unor licee din Alba, Arges, Constanta, Suceava, Galati, Timisoara, Salaj, Vrancea, dar si din Brasov, Calarasi, Dambovita, Prahova, Bucuresti. “Ne bucuram ca atat de multe licee din intreaga tara au raspuns invitatiei noastre pentru a face schimb de bune practici. S-a discutat despre faptul ca firmele doresc sa vada ca si scoala este deschisa si se implica - directorii, profesorii, elevii, parintii – ca nu asteapta pur si simplu sa vina altii sa le dea. A fost clarificat cadrul legislativ si am vazut ca adaptarea programei scolare la cerintele agentilor economici se aplica in cazul scolilor unde functioneaza modelul dual. Am avut cateva exemple – nu numai de la Scoala Germana Kronstadt, partenerul nostru la acest eveniment, ci si Scoala Profesionala Germana din Alba si Colegiul Tehnic Energetic Timisoara, de la care s-au inspirat celelalte licee”, a adaugat Simona David-Crisbasanu, presedintele Asociatiei ROI.
Liceul Tehnologic Auto Craiova, adoptat in 2013 de un grup de companii cu activitate in judetul Dolj, a fost prezent la Busteni cu delegatia cea mai numeroasa: peste 30 de elevi, profesori si reprezentanti ai companiilor sustinatoare. “Foarte multe firme din Craiova au considerat ca a venit momentul sa-si uneasca fortele pentru a se forma si in Craiova o scoala profesionala, o scoala de buni meseriasi. Este o mare bucurie si onoare pentru noi ca am fost adoptati in cadrul acestui proiect. Liceul nostru are specialitati tehnice cerute pe piata muncii. Firmele isi exprima punctele de vedere cu privire la ceea ce au nevoie si ne propunem sa scolarizam ceea ce cer”, a explicat Viorica Carstea, director adjuct al liceului. Companiile sprijina liceul cu un program de intensiv de interventie si dezvoltare personala, precum si de pregatire tehnica prin practica si dotarea atelierelor liceului.
Liviu Ungureanu, initiatorul Adopta un liceu Craiova, a explicat ca firmele s-au implicat in proiect pentru ca, in primul rand, elevii pot deveni viitorii lor angajati, dar si pentru ca este important sa sprijine comunitatea locala. “Cu cat reusim sa ne implicam mai devreme in educatia elevilor, cu atat vor fi mai bine pregatiti. In acest proiect, pe langa pregatirea tehnica pe care o asigura companiile, organizatiile neguvernamentale partenere vin cu programe de educatie non-formala pentru elevi, pentru a capata si abilitati de organizare, de comunicare, de lucru in echipa si de coordonare. Pe langa ceea ce realizam noi, companiile, in colaborare cu organizatiile neguvernamentale, cu sprijinul autoritatilor putem avea un impact major in educatia romaneasca. Iar daca acest lucru se intampla in cele peste 20 de licee din toata tara prezente in tabara, putem spune ca devine un fenomen national”, a declarat Liviu Ungureanu, director de achizitii pentru Europa de Est si Germania in cadrul companiei Cummins. Compania este lider mondial in productia de motoare Diesel si are in prezent 750 de angajati la fabrica din Craiova.
Printre companiile care au prezentat exemple de parteneriate dezvoltate cu licee si scoli profesionale din intreaga tara s-au aflat: Arcelor Mittal, Daewoo Heavy Mangalia Industries, Renault Romania, Zentiva Romania, SITCO Service, Kirchhoff Automotive Romania, precum si Camera de Comert Dolj. Inntrebati, in cadrul unei sesiuni speciale moderate de Silvia Bogdan, de la Scoala de Valori, de ce se implica in educatie, reprezentantii companiilor au dat diverse raspunsuri: "cred in educatie"; "sunt cetatean al cetatii"; "pentru a da ceva inapoi societatii"; "pentru a le da aripi tinerilor"; "pentru ca imi place sa ma implic", "pentru ca vrem sa lasam ceva in urma noastra, ceva constructiv".
Cadrul legislativ a fost prezentat de catre Catalina Chendea si Constantin Popescu, inspectori in cadrul Ministerului Educatiei Nationale. Oportunitatile liceelor de a participa la programe precum“Alege-ti drumul” sau firmele de exercitiu au fost explicate de catre Mihaela Stefanescu si Felicia Sandulescu, inspectori in cadrul Centrului National de Dezvoltare a Invatamantului Profesional si Tehnic (CNDIPT).
In incheiere, participantii au aflat mai multe despre provocarile depasite de Ramona Titeiu, directorul Scolii Germane Kronstadt, precum si despre Adopta un liceu Craiova de la Liviu Ungureanu. Tedy Necula, regizorul filmului educational “Ba se poate!”, a ajuns direct la inimile participantilor. Povestea lui despre "bucuria de a face lumea sa mearga mai departe" i-a miscat si i-a inspirat atat pe elevi, cat si pe profesori sa-si depaseasca fricile, sa aiba incredere ca schimbarea este posibila si sa-si asume pasii mici pentru a ajunge acolo unde isi doresc.
Tabara “Adopta un liceu” 2014 a fost organizata de Scoala de Valori si Asociatia ROI, cu sprijinul Ministerului Educatiei Nationale si Ministerului Tineretului si Sportului. Partenerii evenimentului au fost: HR Club, Romanian Business Leaders, Scoala Germana Kronstadt, Cummins, Erste Asset Management, BCR, Coca-Cola HBC Romania, Nestlé Romania, Prisum International Trading, Tymbark Maspex Romania. Organizatorii au beneficiat de sprijinul Inspectoratului Scolar Judetean Prahova, DJTS Prahova, a Cube Training, a Centrului de Pregatire pentru Personalul din Industrie (CPPI) din Busteni si a Colegiului “Ion Kalinderu” Busteni.
“Adopta un liceu” este un proiect initiat de Scoala de Valori si Asociatia ROI in 2013 pentru a aduce liceele tehnologice mai aproape de mediul privat. Obiectivul este ca elevii, profesorii, parintii, reprezentantii comunitatii de afaceri, ai organizatiilor neguvernamentale si autoritatilor locale sa lucreze impreuna pentru ca liceele sa-si imbunatateasca performantele si sa devina modele pentru alte scoli.
Website: www.adoptaunliceu.ro / Fotografii: https://www.facebook.com/AdoptaUnLiceu
Persoane de contact:









